根据党委巡察工作统一部署，党委第二巡察组于2025年4月10日至4月30日，对药学院党委开展了常规巡察。5月22日，巡察组向药学院党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党委及主要负责人组织整改落实情况

药学院党委将巡察整改视为严肃的政治任务，深刻认识其重要性与紧迫性，切实增强整改的思想自觉和行动自觉。第一时间成立巡察整改工作领导小组，党委书记任组长，其他领导班子成员、各科室负责人为成员。通过召开专题会议，深入学习领会巡察反馈意见精神，制定整改方案，明确整改任务和责任分工。党委书记坚决扛起第一责任人责任，班子成员认真履行“一岗双责”责任，以坚决的态度，严格的要求和有力的举措，确保巡察整改落到实处，取得实效。

二、整改落实的主要成效

药学院党委坚持目标导向、问题导向、结果导向，对照整改措施一项一项整改、一条一条销账，既做到即知即改、立行立改，又做到举一反三、建章立制，确保巡视整改各项任务取得实实在在的效果。截止目前，巡察反馈的9个具体问题，已完成整改9个，阶段性任务已办结、长期坚持5个，基本完成整改1个，未完成整改0个；巡察组移交立行立改事项0件，已完成整改0个，正在推进整改0个。

（一）“联系实际贯彻落实党的理论路线方针政策以及党中央、省委和学校党委工作部署有差距”方面

1.关于“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深不实”问题

一是严格落实“第一议题”制度，制定详细学习计划，及时、全面、深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，坚持学用结合、学以致用，将学习成果转化为推动学院高质量发展的实际行动；二是丰富党委理论学习中心组学习形式，开展专题研讨、实地调研等活动，围绕学院中心工作，深入交流学习心得，切实提高学习的针对性和实效性。目前已完成了多个专题的学习研讨，取得了良好效果。

2.关于“贯彻党的教育方针、将立德树人融入育人各环节有差距”问题

一是制定相关制度文件，形成制度保障，完善对教师投入教学热情的保护和激励机制，充分激发教师潜心育人的内生动力；二是争取校内、院内资金，学院加大课程思政建设与教学改革项目等资金投入；三是提前谋划，培育院级课程思政教学案例、示范课、教改项目，资助教师参加课程思政与教学改革相关培训，打造教学研讨、经验交流的平台。目前，已制定相关方案，开展了多次专家讲座，培育了部分院级课程思政项目。

3.关于“意识形态与安全工作存在薄弱环节”问题

一是完善意识形态分析研判机制，定期召开专题会议，深入分析学院意识形态领域存在的问题，制定切实可行的整改措施，并跟踪整改落实情况；二是加强对教材、课堂、讲座等意识形态阵地的管理，建立严格的审核制度，确保意识形态安全；三是完善实验室安全管理制度和应急预案，加大对实验室安全检查和设施设备的投入，定期组织实验室逃生、防火等应急演练，提高师生的安全防范能力。

（二）关于“聚焦全面从严治党战略部署有差距，两个‘责任’履行不到位”方面

4.关于“党委落实全面从严治党主体责任不到位”问题

一是对于党内教育整改清单中的问题，进行了深刻剖析并积极解决。例如：毕业生就业跟踪服务建立长效跟踪机制，通过定期回访了解毕业生职业发展状况，同时搭建校友交流平台促进资源共享，借助学校对接的评估机构对就业质量进行客观分析，重点关注职业发展路径和岗位适配度等核心维度；二是实验室教学条件优化上，分阶段推进设备更新和环境改造工作，优先保障基础实验教学需求。利用暑期为实验室安装排风扇，解决气味排除不畅问题。制订整体优化方案，争取相关部门资金支持，全面优化实验室条件。目前，已建立就业跟踪机制，开展了实验室排风扇安装工作，整体优化改造方案正在推进落实中。

5.关于“加强党的作风建设用力不够，深入贯彻中央八项规定精神学习教育有差距”问题

一是学院党委切实履行全面从严治党主体责任，党委书记扛起第一责任人职责，班子成员履行“一岗双责”责任。对党内集中教育整改清单中的问题进行深入剖析，制定详细的整改方案，明确整改责任人和整改时限，加强跟踪反馈和原因分析，确保问题得到有效解决；二是丰富学习教育形式，深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育，充分利用党委理论学习中心组学习和党支部 “三会一课”、主题党日，将理论学习、观看警示教育视频、深刻剖析反面典型案例与研讨交流相结合，让学习教育走深走实；三是领导班子成员结合自身岗位深入开展查摆，建立高质量的问题台账，并认真落实整改。通过一系列学习教育活动，党员干部对中央八项规定精神的认识不断深入，工作作风明显改进。学院形成了风清气正、积极向上的干事创业氛围。

6.关于“学院纪委落实全面从严治党监督作用发挥不充分”问题

一是加强学院纪委队伍建设，选优配强纪检干部队伍，定期组织纪检干部参加业务培训，提高其履职能力和业务水平； 二是丰富创新党风廉政教育工作形式，根据不同岗位人员的特点，制定个性化的教育方案，开展形式多样的廉政教育活动，纪委的监督作用得到了有效发挥；三是学院纪委将进一步提高政治站位，做好政治监督；夯实工作职责，做好日常监督；延伸工作触角，扎实专项监督。

（三）关于“聚焦基层党组织和党员队伍建设不到位”方面

7.关于“领导班子建设有待加强”问题

一是严格执行党委会和党政联席会议事规则，规范议事程序，确保议题记录完整、准确。加强对 “三重一大”制度执行情况的监督检查，重大事项必须经党委会集体研究决定，并做好记录；二是提高党内政治生活质量，认真组织民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，增强党内政治生活的政治性和原则性。

8.关于“基层党建存在薄弱环节”问题

一是完善党员教育和培养体系，根据师生党员的不同特点和需求，制定差异化的培养教育方案，加强对教师党员的职业发展规划指导和思想政治教育；二是严格落实 “三会一课”制度，加强对党支部工作手册记录的检查和指导，规范会议记录，确保会议频次符合要求，民主评议党员等工作规范有序开展。学院建立“培训—检查—反馈—约谈”机制，推行支部手册“三查法”即支部自查、交叉互查、党委抽查。强化培训与帮扶，提升支部规范化水平；三是加强党建品牌建设，结合学院和学科特点，深入挖掘党建工作特色和亮点，打造具有药学院特色的党建品牌。

9.关于“干部人才工作队伍建设还存在不足”问题

一是制定干部差异化成长方案，根据岗位实际和干部自身特点，有针对性地开展培训和实践锻炼，加强对干部的培养和考核，激励干部担当作为；二是加大人才队伍建设力度，制定青年教师培养计划，通过导师制、学术交流、培训进修等方式，提升青年教师的思想素质和业务能力，构建老中青传帮带的良性生态；三是加强对青年教师的政治引领和政治吸纳，建立青年教师政治导师制度，定期开展谈心谈话，了解青年教师的思想动态和需求，积极引导优秀青年教师向党组织靠拢，提高教师党员占比。目前，已制定相关方案和计划，开展了干部培训和青年教师培养工作，取得了一定成效。

三、下一步工作打算

（一）持续强化组织领导。进一步发挥巡察整改工作领导小组的作用，党委书记继续带头抓好整改工作，定期调度整改进展，及时研究解决新问题，确保整改工作持续深入推进。

（二）严格落实整改责任。持续完善三级责任体系，强化责任落实，加强对整改工作的过程督导，对整改不力的部门和个人严肃问责，确保各项整改任务落到实处。

（三）持续完善制度机制。对已建立的制度机制进行全面梳理，根据实际情况进行优化完善，确保制度的科学性和有效性。加强制度执行情况的监督检查，维护制度的权威性。

（四）深入推进后续整改。对已完成整改的问题，定期开展 “回头看”，防止问题反弹。对尚未完成整改和需要长期坚持的问题，加大工作力度，细化整改措施，明确时间节点，确保按时完成整改任务。

（五）巩固深化整改成果。将巡察整改成果与学院日常工作紧密结合，以整改推动学院各项事业发展，不断提升学院的综合实力和核心竞争力，为实现高质量发展目标奠定坚实基础。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话5073177；电子邮箱:2628450208@qq.com。

                       中共河北大学药学院委员会

2025年11月20日